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重庆五险一金最低缴费标准

来源:重庆社保网时间:2021-04-19

【导读】五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险及住房公积金,以下是小编整理的重庆最新五险一金缴纳比例及费用标准以供参考。

重庆五险一金最低缴费标准

【缴费基数】
重庆2021年缴费基数暂未发布,目前依然是沿用2020年的标准,如果后期有新的调整小编将为大家实时公布。
参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的职工按照本人上一年月平均工资确定缴费基数。
缴费基数下限按照全市全口径平均工资的60%(3282元/月)确定。
住房公积金
住房公积金缴存基数按照职工本人上一年度月平均工资确定,缴存基数不得低于重庆市人力资源和社会保障局公布的当地现行最低工资标准。
万州区、黔江区、涪陵区、渝中区、大渡口区、江北区、沙坪坝区、九龙坡区、南岸区、北碚区、渝北区、巴南区、长寿区、江津区、合川区、永川区、南川区、綦江区、大足区、璧山区、铜梁区、潼南区、荣昌区、开州区、梁平区、武隆区等26个区及两江新区、万盛经开区职工最低月工资标准为1800元/月。
城口县、丰都县、垫江县、忠县、云阳县、奉节县、巫山县、巫溪县、石柱县、秀山县、酉阳县、彭水县等12个县(自治县)职工最低月工资标准为1700元/月。

【缴费比例】
养老保险:公司缴16%,个人缴8%;
失业保险:公司缴0.5%,个人缴0.5%;
工伤保险:公司缴根据行业,个人不缴;
生育保险:公司不缴,个人不缴;
医疗保险:公司缴8.5%,个人缴1%;
公积金:公司缴5-12%,个人缴5-12%。

【最低缴费计算】
养老保险最低缴费金额:单位:3282×16%=525.12元;个人:3282×8%=262.56元。
医疗保险最低缴费金额:单位:3282×8.5%=278.97元;个人:3282×2%=65.64元。
失业保险最低缴费金额:单位:3282×0.5%=16.41元;个人:3282×0.5%=16.41元。
生育保险最低缴费金额:单位:不用交;个人:不用交。
工伤保险最低缴费金额:单位:根据行业确定;个人:不用交。
住房公积金最低缴费金额:单位:1800×5%=90元;个人:1800×5%=90元。

重庆五险一金最低缴费标准
注:以上数据依据网络及各个官方网站公布资料整理,具体政策以最终文件执行情况为准,具体可咨询重庆市社保中心。

重庆五险一金要交多少年

五险一金包括养老保险,医疗保险,失业保险,生育保险,工伤保险。
根据新《社会保险法》规定:参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;
医疗保险部分亦有规定:参加职工基本医疗保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的,退休后不再缴纳基本医疗保险费,按照国家规定享受基本医疗保险待遇。
五险一金中的失业保险缴费年限最低是一年,按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年,才能有资格领取失业保险金。
五险一金中的生育保险缴费年限也是一年为底。

五险一金自己交划算吗

小编感觉不划算。先说五险一金本身不能以个人名义去办理,要缴纳就只能选择挂靠的方式,这样自己缴纳,金额巨大,按最低基数,你的社保每个月缴纳就很多。缴纳15年这数额巨大。建议趁年轻找一个公司,毕竟公司可以承担一大部分。
五险一金的好处:
五险一金是国家强行要求的,也是一种具有福利性质的规定。缴纳医保满三个月后,如果患疾病,如果去医院看病可以按比例报销。
社保交满15年后,到退休年龄可以领取养老金。缴纳了住房公积金,购房时可以申请住房公积金贷款,可以降低首付和贷款利率。
失业保险,每交满一年,失业后可以领取失业金三个月(最长不超过两年)。
生育保险,在自己怀孕和生育时可以报销检查费用和生育费用,生育期间的产假假期也可以领取工资。男性则有七日的生育假可以照顾夫人。
五险一金,通常由单位和个人按比例缴纳,单位缴纳占大部分。所以有五险一金肯定对自己是有利的。

内容扩展

一、重庆五险一金可以补交吗?
五险一金是累计计算的,中间停交不是必须补缴的,但是也可以补缴,具体分为以下几种情况:
1、以个人名义参保的,如果漏缴不能够进行补缴;
2、单位原因造成的漏缴能够进行补缴,但只补缴五险;
3、如果单位没有做申报(没有给开户)的只能补缴养老。
五险一金(社保)是永续缴存的,就是缴纳了就存在,不缴纳也不会消失,再缴纳的就重新激活,只要社保缴纳满15年,退休之后就会发放养老金。

二、离职了,缴纳的五险一金怎么办?
主要以下方法解决
1、离职后,短时间内没有找到工作或暂时不想工作的:
解决办法:重庆户籍人员可以选择灵活就业自行缴纳社保;非重庆户籍暂时还不能自己缴纳,需挂靠单位缴纳;重庆户籍也只能办理养老保险和医疗保险。
2、离职之前就已经找好下家公司的:
解决办法:可以由新的公司管理人事的部门办理社保转移手续,具体需要准备什么材料,公司相关负责人会告知你的。
一般上来说,当月15日之后离职,当月的社保原公司会给缴纳,在下个月15日之前入职新公司,下月的社保新公司也会给缴。

三、公司交五险一金,个人可以要求不交吗?
正规单位必须给员工上社保,这是强制法律。个人原因不交就该被辞退了,自己不交就辞职换不正规单位工作去,反正该交社保单位不交员工可起诉要求赔偿。如你是个人建议你交,单位交多数钱自己交少钱待遇又高,没单位自己交社保费用贵。这牵扯未来你退休养老金医保待遇问题,牵扯你工伤赔偿问题。

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